EN 
DE 
Naši klienti
Proč zvolit licenční management od nás
|
|
|
|
 |
Plaťte jen za to, co skutečně využíváteZajistíme nákup softwaru od partnerů jako Microsoft, Oracle, SAP, VMware a RedHat tak, aby odpovídal vašim reálným potřebám. Postaráme se o výběr správného licenčního modelu (Standard vs. Professional) a navrhneme, jaké typy licencí jsou pro vás nejvýhodnější a v jakém množství je potřebujete. Díky tomu ušetříte až 50 % nákladů, získáte přehled nad cash flow a platíte jen za to, co skutečně využíváte. |
Mějte 100% právní jistotuPostaráme se o to, aby vaše licence byly vždy v souladu s aktuálními právními a smluvními podmínkami. Díky tomu minimalizujete riziko pokut, sankcí nebo problémů při auditech. Celý proces zastřešíme od nákupu až po přiřazení licencí konkrétním uživatelům, čímž vám ušetříme čas i interní kapacity. |
 |
Jsme PRINCIPAL.
|
575odborníků na projektech
150+klientů
867 mil.obrat v posledním roce |
Případové studie
Získejte tipy a inspiraci pro urychlení své digitální transformace
-
Analýza a návrh popularizačního webu staveb pro ACONSE CZ s.r.o.
ACONSE CZ s.r.o. je česká společnost působící od roku 2004, zaměřená na technickou literaturu a organizaci odborných expedic a exkurzí. Propojuje vzdělávání, architekturu a stavebnictví s praxí v Česku i v zahraničí.
-
Horské lázně Karlova studánka využívají telemedicínu jako první lázně v Česku
Státní podnik Horské lázně Karlova Studánka je historickým lázeňským místem, jehož počátky spadají až do 16. století. Pro svoji jedinečnou polohu a léčivé klima je Karlova Studánka ideálním místem pro lázeňskou léčbu pacientů s indikací onkologického onemocnění a oběhového, dýchacího, nervového a pohybového ústrojí.
-
CPS digitalizuje náborové procesy společnosti Manpower
Společnost Manpower využívá řešení CPS (Candidate Placement System) pro správu celého náborového procesu, od přijetí požadavku klienta až po nástup kandidáta.
Takto funguje licenční management s námi
1. krokAnalýza potřebZačneme analýzou současného stavu. Detailně projdeme, jaký software a jak ho využíváte, abychom zjistili, co opravdu potřebujete. |
2. krokOptimalizaceZrušíme licence, které nepotřebujete, a nakoupíme případně nové. Vše s cílem, abyste ušetřili náklady. |
3. krokŽivotní cyklusŽivotní cyklus licencí přizpůsobíme vašim obchodním cílům a budoucím potřebám. |
4. krokAktivní správaPrůběžně sledujeme a řídíme využití licencí a dále ho optimalizujeme, abyste se mohli plně soustředit na to, co je pro vás důležité. |
Nejnovější články
Získejte tipy a inspiraci pro urychlení své digitální transformace
-
Poprvé v historii jsme překročili 1 miliardu korun v tržbách
Poprvé v historii společnosti jsme překročili hranici 1 miliardy korun v tržbách a meziročně vyrostli o více než 25 %. Tento rekordní růst je výsledkem dlouhodobých investic do inovací, posilování expertních týmů a rozšiřování služeb v klíčových technologických oblastech.
-
WebDev v pohybu: Jak pracujeme, když to běží naplno
„Bojím se, že to bude složité.“ Tuhle větu od klientů slýcháme docela často. Vývoj webu nebo aplikace může působit složitě – technicky, odborně a také trochu nepřehledně. Rozumíme tomu. A právě proto jsme si dali záležet, aby celý proces dával smysl Vám i nám. Jasně, přehledně, bez zbytečného tlaku.
-
Tři HR služby. Jeden silný tým, který ví, co dělá.
Najít správné lidi do IT týmu je čím dál větší výzva. A právě s tím pomáhá náš HR tým v PRINCIPALu. Ať už stavíte tým od nuly, posilujete o nového člena, nebo potřebujete pomoci s administrativou, jsme tu pro vás se třemi HR službami šitými na míru.
Napište nám
 Bronislav Neubauer Operations Manager |
